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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- R&D經理
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15-20K
大專
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3年
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東莞-常平鎮
立即應聘
崗位職責： 1、漏電保護器相關產品的技術研發； 2、提供技術咨詢和服務； 3、新產品項目市場策劃、推廣及技術支持； 4、專利申報相關工作； 任職要求： 1、全日制本科及以上學歷，有行業相關崗位從業經驗的學歷要求可適當放寬； 2、機械、電氣等相關專業； 3、懂漏電保護器的結構和電子電路，能設計國標美規歐規漏電保護器。 表現優秀者可入實股。 -
20-30K
本科
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不限
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東莞-橫瀝鎮
立即應聘
崗位職責： 1. ??負責風機產品開發，改善，優化創新； 2. ??負責風機新產品的設計，試樣及驗證； 3. ??負責對新產品研制過程進行跟蹤，對生產中出現的技術問題及時進行處理； 4. ??負責新產品設計評審，驗證，確認以及設計變更的控制； 5. ??負責產品設計方面的成本控制； 6. ??負責產品相關技術規范文件制作。 任職要求： 1. 在風機或暖通制冷行業有十年以上產品設計及開發工作經驗 2. 具有五年以上跟國外客戶產品開發經驗 3. 對ISO, IATF, ESG 各方面規范有一定認識及了解 4. ??本科學歷或以上，精通AUTOCAD /PROE等2D,3D繪圖軟件；熟練使用Office辦公軟件 5. ??熟悉風機五金材料特性，熟悉風機，暖通制冷相關產品規范，了解電氣，機械及環境特性要求 6. ??熟悉風機的生產制程工藝；能制作相關技術規范 7. ??工作態度積極，具有良好的職業道德和操守，責任心強，具備良好的溝通能力和團隊合作精神，執行能力及抗壓能力強 8. 具有良好英話溝通能力 月薪： 20K-30K -
15-19K
本科
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不限
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東莞-大朗鎮
立即應聘
崗位職責： 1.負責項目團隊管理、需求調研，編寫業務需求說明書； 2.負責制定項目成本計劃，控制項目成本；組織實施人員的準備工作，制定項目實施計劃，把控項目進度、保障項目質量，以及現場人員的協調與管理工作以及協助銷售完成項目初驗、終驗； 3.負責系統核心功能的實施部署、測試、上線，以及系統功能的最終驗證，制定項目上線后的維護計劃并做好維護和交接工作；負責項目實施過程中與客戶間的協調工作，并做好客戶關系建立與維護。 任職資格： 1.有3年以上電子產品企業從業經驗及項目管理經驗 2.熟悉消費電子產品市場、消費電子產品軟硬件研發，有硬件研發經驗者優先 3.熟悉消費電子產品研發公司的工作流程 4.良好的溝通表達能力和協調能力 5.電子通信類統招本科及以上，做過手機類產品優先 6.PMP資格認證者優先 7.工作耐心、細心、用心 -
研發主管
急聘
13-20K
本科
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5年
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東莞-松山湖
立即應聘
崗位職責： 1、負責醫療器械產品設計開發工作，完成新產品開發程序中規定的任務； 2、負責按照項目計劃輸出DHF、DMR等項目文件； 3、主導完成關鍵、特殊工序過程確認工作； 4、負責醫療器械產品獲證后生產及日常工藝維護工作； 5、協助研發經理制定新產品工藝方案、工藝流程、技術文件等相關文件資料； 任職要求： 1、性別不限；本科以上學歷，高分子材料專業和模具機械電子專業； 2、醫療行業5年以上設計開發工作經驗，有參與過醫療器械新項目的設計開發者優先； 3、英語四級以上，能夠看懂英文資料與圖紙； 4、熟練使用CAD，PRO/E,SOLDWORK,SUG,Minitab和其他辦公軟件； 5、熟悉新產品的設計開發流程，了解醫療器械產品注冊流程； 6、性格開朗，具有良好的溝通表達能力，能夠與團隊進行良好合作，具有較強的敬業精神與吃苦耐勞精神； -
12-18K
本科
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3年
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東莞-橫瀝鎮
立即應聘
崗位職責： 1.負責相應產品開發項目的管理、跟進、結案； 2.負責相應產品開發各階段所需的技術文件、資料的制作、發行。 任職要求： 1.年齡30-40歲，全日制本科及以上學歷，3年及以上相關崗位工作經驗； 2.能熟練操作CAD / PRO-E 或 SOLIDWORKS等繪圖軟件,熟悉OFFICE辦公軟件，精通五金、壓鑄、塑膠等相關產品的結構設計； 3.能獨立進行產品結構系統性的開發設計工作； 4.具備一定的管理及統籌能力，有創新思維、工作嚴謹、認真負責； -
15-20K
本科
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3年
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東莞-清溪鎮
立即應聘
職位要求 1本科及以上學歷，電氣工程、自動化、能源工程或相關專業背景。 2.具備扎實的電路設計和嵌入式系統開發經驗，熟悉相關工具和編程語言。 3.深入了解充電樁相關標準和技術，熟悉充電樁硬件、軟件及通信技術。 4.3年以上充電樁或相關領域的研發經驗，有成功領導團隊進行產品開發的經驗。 5.具備良好的團隊管理和項目管理能力，能夠有效協調和激勵團隊成員。 6.具備創新思維和問題解決能力，能夠推動技術創新和產品改進。 7.良好的溝通和協作能力。 8.英語可作為工作語言，具備相關電子技術資格證書者優先考慮。 職位描述 1.領導和管理充電樁研發團隊，制定研發計劃和目標，并確保項目按時交付； 2.參與產品需求分析和規劃，制定創新的技術方案和產品設計； 3.負責產品原型開發、測試和驗證，確保產品符合質量標準和性能要求； 4.協調與其他部門（如生產、采購、市場）的合作，確保產品開發與商業目標的協調； 5.跟蹤行業趨勢和技術發展，提供技術指導和創新建議。 重點：非同行工作經驗或研發工作經驗者請勿投，謝謝配合。 -
18-25K
本科
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3年
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東莞-鳳崗鎮
立即應聘
入職要求： 本科或以上學歷 1、3-5年以上產品經理崗位工作經驗； 2、從事過衛浴行業、特別是對花灑外觀有獨特見解。 崗位職責： 1、分析與跟蹤消費者需求與市場/行業趨勢，提出產品開發計劃及產品規劃； 2、負責產品及項目實施計劃的制定，并推進產品的立項，開發過程各節點進度監控； 3、持續挖掘花灑、過濾頂噴、前置沐浴過濾器、過濾花灑行業及相關行業的發展趨勢，制定產品發展戰略生產/制造/加工
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200-500
包吃
工作環境優美
免費培訓
試用期全薪
8小時工作制
包住
績效獎
五險
房補
全勤獎
生日禮物
節日福利
交通便利
2025-05-16
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項目經理
急聘
15-20K
大專
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不限
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東莞-清溪鎮
立即應聘
1、負責新項目的研發； 2、負責項目開發計劃并跟蹤解決問題； 3、新產品項目市場策劃、推廣及技術支持；崗位職責： 1、負責新項目研發工作； 2、制定項目開發計劃并跟蹤解決相關問題； 3、參與新產品項目的市場策劃、推廣及提供技術支持； 任職要求： 1、具備項目管理能力，能夠有效推進項目進程； 2、熟悉市場策劃與推廣流程； 3、具有良好的溝通能力和團隊協作精神； -
10-15K
大專
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3年
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東莞-橋頭鎮
立即應聘
1、負責給定制產品報價，出可行性的解決方案 2、硅膠前期評審，中期跟進，后期維護 3、硅膠產品BOM制作，SOP制作，開模設計以及DFM制作 4、有帶團隊的經驗 任職要求： 1、有3年以上固態硅膠工作經驗。 2、熟悉產品生產工藝流程及項目開發流程，了解硅膠模具設計結構。 3、熟練運用 PRO / E 、 UG 等3D軟件。 4、經驗豐富的硅膠（同類型硅膠經驗優先） 5、做過生產的硅膠工程師，生產管理出生的，做過生產主管也可以，醫療硅膠，按鍵密封圈，電子煙，手機殼都行，只要做過硅膠都可以橡膠/塑料制品
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1-100
包吃
包住
餐補
房補
五險
8小時工作制
試用期全薪
績效獎
全勤獎
年終獎
免費旅游
生日禮物
節日福利
團隊活動豐富
免費培訓
2025-05-21
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25-40K·15薪
大專
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應屆畢業生
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東莞-大嶺山鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責新產品（流體設備）項目的開發進度的制定與管控。 2、負責統籌管理整個新產品開發過程中的結構設計、軟件開發、電氣設計、產品測試等各個關鍵環節的配合與協作。 3、負責識別與控制項目風險，主導和推進問題解決； 4、負責指導團隊成員解決研發過程中技術難點或技術攻關。 5、項目組核心團隊能力建設。 任職要求： 1、本科學歷，男女不限，機械專業； 2、3年以上工作經驗，熟練掌握結構設計原理及實際運用，同時了解軟件模塊的功能者優先考慮； 3、能夠運用項目管理工具和方法，準確、及時的處理項目管理過程中出現的問題； 4、極強的溝通協調能力，具備責任心與耐心，具備時間觀念，對關鍵節點敏感并負責。 -
30-50K
大專
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8年
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東莞-常平鎮
立即應聘
1.全日制大專及以上學歷，機械，機電及自動化等專業。 2.10年以上非標設備開發經驗，其中6年以上管理經驗，懂自動化產線開發流程。 3.熟練使用Solidworks，CAD等繪圖軟件。 4.具有較強的溝通協調能力，領導能力，團隊合作能力和項目統籌能力。 5.有較強的成本管控意識，問題分析及改善能力，有高度的責任感。 -
5-10K
大專
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3年
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東莞-厚街鎮
立即應聘
崗位職責 1.根據公司/部門新品計劃,按時完成新產品的研發和老產品的優化改良工作; 2.制訂和下發新品對應的配方工藝書、關鍵限值一覽表、產品出廠檢驗標準和相關原料的采購驗收標準； 3.完成相關產品的配方、配料、包裝標識等法規初審； 4.完成對生產、品質相關人員的培訓工作； 5.解決車間在生產過程中出現的生產異常問題，保證生產順利進行和產品品質的穩定性。 任職資格 1．食品相關專業(包括食品工程、食品加工、食品檢驗、食品安全、食品營養等)本科及以上學歷，3年以上烘焙食品研發經驗,或者5年以上烘焙食品生產管理經理,35歲以下; 2．熟悉面包、蛋糕、糕點等產品常用原料的特性、使用方法、產地等，對新出現的原料保持有濃厚的興趣和關注； 3．熟悉面包、蛋糕生產常用的工藝和優缺點，有較好的創新思維能力，對新品和市場保持良好的敏銳度； 4．能夠熟練掌握和應用常用辦公軟件； 5．工作熱情高，抗壓能力強，具備一定的語言組織能力和良好的溝通能力。 接受應屆畢業生，食品專業。 -
10-15K
大專
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3年
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東莞-東坑鎮
立即應聘
職位要求： 1.全日制大專以上學歷，電子專業，有從事散熱風扇或BLDC馬達電機項目開發經驗優先 2.熟悉電機類產品的電路、元器件等使用與設計方面的基本知識； 3.有質量管控、異常分析處理經驗； 4.能獨立完成產品電路設計，實驗測試可行性評估；能熟練應用Protel等軟件； 5.工作積極主動，善于學習，溝通協調能力較好。 職位描述： 1、參與設計新產品電路方案計劃； 2、負責產品電路設計、開發、樣品制作，協助結構工程師完成產品的開發 3、負責與線路板廠商溝通確認產品的功能要求，并及時跟進線路板開發進度； 4、對舊產品線路板進行技術改進或升級的工作； 5、負責跟進產品相關電子材料樣品的測試與驗收； 6、服從部門主管/領導安排的的其他工作 -
25-50K
本科
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不限
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東莞-石排鎮
立即應聘
崗位職責： 1、主導耳機產品的聲學架構設計，包括驅動單元選型、聲腔結構仿真和頻響曲線調校，確保產品音質達到行業領先水平。 2、解決復雜聲學問題，如失真控制、噪聲抑制和空間音頻算法適配，提升產品性能與用戶體驗。 3、研究前沿聲學技術，如主動降噪ANC、自適應聲場和骨傳導技術，推動技術創新與專利布局。 4、主導跨部門協作，與硬件、軟件及ID團隊協同完成聲學系統集成與量產落地。 5、制定聲學測試方案，建立客觀評價體系，如THD、頻響和相位一致性，主導實驗室設備選型與自動化測試開發。 6、分析用戶主觀聽感數據，構建聲學調音數據庫，優化產品聲學表現。 7、跟蹤國際聲學標準，洞察消費電子聲學趨勢，為下一代產品提供技術路線規劃。 任職要求： 1、本科及以上學歷，聲學、電聲學、應用物理或電子信息工程等相關專業。 2、具備5年以上耳機或音頻行業聲學研發經驗，至少主導過2款以上量產耳機產品的聲學設計。 3、精通COMSOL/ANSYS等聲學仿真工具，熟練操作Klippel、SoundCheck等測試系統。 4、深入理解耳機聲學原理，如驅動單元特性、泄漏補償和入耳聲學模型，具備復雜聲學問題的數學建模能力。 5、熟悉音頻編解碼協議，如LDAC、LHDC，以及DSP調音流程，具備算法協同開發經驗者優先。 6、對聲音美學有深刻理解，具備音樂制作或專業聽音經驗者加分。 7、具備專利撰寫、技術文檔輸出及跨文化團隊協作能力。 8.能夠使用CAD/soundcheck/CL/AP/BK設備/聲學設備/能夠獨立完成降噪耳機腔體開發 -
20-35K
本科
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不限
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東莞-高埗鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責研發團隊及其相關業務的全盤管理； 2、負責公司項目研發相關工作的整體管理與推進； 3、所有產品文件的標準把控及其審核； 4、部門內部人員規劃、培養與面試準入等； 5、其他部門各類相關工作。 任職資格： 1、本科以上學歷，高分子材料、機械、材料成型等工科類專業，35-45歲最佳； 2、5年以上，30人以上硅膠或橡膠制品研發團隊管理能力； 3、具備硅橡膠制品團隊打造能力與流程優化再造能力，良好的項目管理能力； 4、了解16949體系及其五大工具的運用，具備2D、3D繪圖能力。生產/制造/加工
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200-500
包吃
包住
帶薪年假
績效獎
全勤獎
年終獎
免費旅游
免費培訓
免費體檢
五險一金
試用期全薪
節日福利
生日禮物
2025-04-29
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機械研發經理
急聘
12-22K
本科
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不限
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東莞-長安鎮
立即應聘
崗位職責： 1.協助制定創新中心年度工作計劃，并組織實施。 2.協助創新中心總監對中心工作進行指導、監督和管理，并執行各事務和指令，確保研發及工程部門將工作落到實處 3.協助組織新產品、新技術市場研究和立項技術可行性分析。 4.協助制定創新中心專利布局計劃及實施監控。 5.協助創新中心總監管理項目進度跟進匯總及異常協調處理。 6.協助技術總監完成中心績效考核的制定、統計、監督、改進。 7.推動統籌項目售前、售中、售后技術支持跟蹤及相關需求部門調查，各部門之間的關系，保證信息暢通，工作有序進行，提升工作協同滿意度。 8.創新中心標準化導入工作，匯總等日常工作，參與中心內管理規定的制定； 9.協助創新中心總監對各部門工作計劃的執行情況跟進督辦，能夠根據任務的安排為各部門提供相應的支持與服務，必要時提供分析意見及改進建完成總監交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務; 10.負責創新中心統籌重要會議紀要、關鍵事項會后跟進; 11.創新中心所需數據、資料的調研與整理； 12.創新中心團隊文化建設，完成直接上級交辦的其他工作任務并及時復命。 崗位要求： 1.***本科或以上學歷,表面處理，機械，材料，自動化等相關專業。 2.企業管理相關知識，五年以上相關工作經驗。 3.思路清晰、邏輯性強、良好的溝通、協調、分析判斷、執行能力。 4.有項目跟進經驗，熟悉項目各階段流程。 5.熟悉使用辦公軟件，行業工藝流程調研PPT制作。 工作時間： 上午8：30-12：00 下午：13：30-18：00 （***） 薪資結構：固定工資+績效工資+包餐+住宿補貼+全勤獎+優秀員工獎/月 福利待遇：年終獎金、績效獎金、包餐、住房補貼、帶薪年假、國家節假日、節日福利、晉升空間、專業培訓、團建旅游、生日福利、五險、補充商業保險、百萬醫療保險、年度體檢。 -
15-30K
本科
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不限
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東莞-橋頭鎮
立即應聘
崗位內容： 1. 汽車電子系統設計和開發，包括硬件電路與軟件設計、調試與測試等 2. 協助進行產品規劃和可行性分析，撰寫相關技術文檔 3. 解決現有方案中出現的技術問題，及時反饋并提出改進意見 4. 參與模塊化設計及標準化過程 任職要求： 1. 了解汽車電子產品的開發流程和測試方法 2. 熟練掌握電路設計工具和軟件，例如Proteus、Multisim等 3. 具備英語讀寫能力，能夠與海內外供應商進行郵件溝通 4. 善于溝通和團隊協作，積極主動，對技術有濃厚興趣。 -
12-22K
本科
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不限
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東莞-長安鎮
立即應聘
崗位職責： 1.協助制定創新中心年度工作計劃，并組織實施。 2.協助創新中心總監對中心工作進行指導、監督和管理，并執行各事務和指令，確保研發及工程部門將工作落到實處 3.協助組織新產品、新技術市場研究和立項技術可行性分析。 4.協助制定創新中心專利布局計劃及實施監控。 5.協助創新中心總監管理項目進度跟進匯總及異常協調處理。 6.協助技術總監完成中心績效考核的制定、統計、監督、改進。 7.推動統籌項目售前、售中、售后技術支持跟蹤及相關需求部門調查，各部門之間的關系，保證信息暢通，工作有序進行，提升工作協同滿意度。 8.創新中心標準化導入工作，匯總等日常工作，參與中心內管理規定的制定； 9.協助創新中心總監對各部門工作計劃的執行情況跟進督辦，能夠根據任務的安排為各部門提供相應的支持與服務，必要時提供分析意見及改進建完成總監交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務; 10.負責創新中心統籌重要會議紀要、關鍵事項會后跟進; 11.創新中心所需數據、資料的調研與整理； 12.創新中心團隊文化建設，完成直接上級交辦的其他工作任務并及時復命。 崗位要求： 1.***本科或以上學歷,表面處理，機械，材料，自動化等相關專業。 2.企業管理相關知識，五年以上相關工作經驗。 3.思路清晰、邏輯性強、良好的溝通、協調、分析判斷、執行能力。 4.有項目跟進經驗，熟悉項目各階段流程。 5.熟悉使用辦公軟件，行業工藝流程調研PPT制作。 工作時間： 上午8：30-12：00 下午：13：30-18：00 （***） 薪資結構：固定工資+績效工資+包餐+住宿補貼+全勤獎+優秀員工獎/月 福利待遇：年終獎金、績效獎金、包餐、住房補貼、帶薪年假、國家節假日、節日福利、晉升空間、專業培訓、團建旅游、生日福利、五險、補充商業保險、百萬醫療保險、年度體檢。 -
13-16K
本科
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3年
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東莞-厚街鎮
立即應聘
崗位職責： 1.主導新品研發項目結構設計，執行產品開發計劃，完成機械與環境可靠性要求，協調資源，控制研發成本與BOM優化，持續產品優化與改進。 2.主導APQP、PPAP等產品相關文件制作，制定培訓計劃，提升團隊能力。 3.主導量產中的異常、客戶異常投訴處理、失效分析及改善、預防措施制定、8D報告回復。 4.研發日常管理及工作周/月報制作，跨部門工作協作，提供產品技術方案。 任職要求： 1.本科及以上學歷，機械工程、電子/機電一體化等相關專業，熟練操作Office辦公軟件、AutoCAD、PRO-E、Creo等軟件。 2.5年以上通訊類、消費類、汽車類電子連接器研發經驗，管理崗位3-5年團隊領導經驗，熟悉產品從設計到量產的全流程，包括樣品開發、制程優化、成本控制等。 3.熟悉ISO 9001、IATF 16949質量管理體系，及APQP、PPAP、FMEA、SPC等工具。 4.具備研發團隊項目管理、培訓、跨部門協調及良好的英語閱讀能力。 -
25-50K
大專
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不限
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東莞-長安鎮
立即應聘
崗位職責： 1.制作研發項目計劃、目標和時間表，監控項目過程，資源分配，確保項目高效運行按時完成； 2.組建和管理研發團隊招聘、培訓、績效考核、合理分配任務，促進團隊發展； 3.制定和推行研發規范和標準，確保設計文檔和相關技術一致性，提升團隊效率和產品質量； 4.組織技術評審確保技術方案可行性，技術難題設計質量系統性穩定性； 5.推動公司技術戰略制定，研發方向和重點，并監控研發成本、減少項目風險確保項目順利進行； 6.參與客戶需求調研，協同其他部門市場需求分析推動產品迭代優化，提升產品競爭力； 7.管理與外部技術合作，參與行業技術交流，提升內部創新整體技術水平； 8.參與研發工藝和標準設計優化，確保工藝穩定性和可靠性； 任職要求： 1.本專以上學歷，電子工程，材料科學，自動化，機械電子等相關專業； 2.五年以上相關行業工作經驗、半導體、電源、6C、自動化等最好有等離子應用； 3.3年以上團隊管理或項目管理經驗，有成功領導產品開發至上市的經歷，有搭建ERP和PLM系統經驗優先； 4.在相關技術領域有深厚的專業知識，能夠深入解決復雜的技術底層問題及引領技術創新； 5.具備優秀的團隊管理能力，能夠組建培養和激勵高效團； 6.具備戰略思維，能夠制定和執行技術發展戰略，具備優秀的問題解決能力； 7.具備較強的學習和獨立解決問題的能力，責任心強，具有良好的溝通、協作能力和團隊合作意識；
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