崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)阿里店鋪規(guī)劃、商品上下架，確保信息準(zhǔn)確更新，維持店鋪良好運(yùn)營(yíng)。
2.運(yùn)用平臺(tái)規(guī)則制定推廣策略，如優(yōu)化關(guān)鍵詞、參與活動(dòng)，提升店鋪曝光、流量與轉(zhuǎn)化率。
3.關(guān)注店鋪數(shù)據(jù)，定期復(fù)盤，依據(jù)分析結(jié)果調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效果。
4.負(fù)責(zé)店鋪?lái)?yè)面設(shè)計(jì)與優(yōu)化，從布局到詳情頁(yè)，提升美觀度與用戶體驗(yàn)，促進(jìn)購(gòu)買。
5.拓展維護(hù)客戶關(guān)系，及時(shí)回復(fù)咨詢、處理投訴建議，提升滿意度與忠誠(chéng)度，促進(jìn)復(fù)購(gòu)。
6.協(xié)同供應(yīng)鏈、物流等部門，保障商品供應(yīng)，優(yōu)化訂單流程，確保銷售順暢。
7.關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，分析市場(chǎng)趨勢(shì)，為公司提供有價(jià)值信息與建議。
任職要求
1.3 年以上阿里平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉平臺(tái)規(guī)則算法，能熟練運(yùn)用運(yùn)營(yíng)工具，有成功案例優(yōu)先。
2.熟悉電商運(yùn)作模式，有敏銳市場(chǎng)洞察力與數(shù)據(jù)分析能力，能通過(guò)數(shù)據(jù)解決問(wèn)題、推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。
3.具備優(yōu)秀溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)合作精神，能與跨部門團(tuán)隊(duì)協(xié)作達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。
4.有創(chuàng)新與學(xué)習(xí)能力，能適應(yīng)市場(chǎng)及平臺(tái)規(guī)則變化，探索新運(yùn)營(yíng)思路。
5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心與抗壓能力，能在快節(jié)奏環(huán)境高效工作。
薪資待遇
1.基本薪資：依據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)能力，范圍為 6000-8000 元 / 月，經(jīng)驗(yàn)豐富者薪資更高。
2.績(jī)效獎(jiǎng)金：按店鋪運(yùn)營(yíng)關(guān)鍵指標(biāo)完成情況發(fā)放，上不封頂。
3.年終獎(jiǎng)金：根據(jù)全年工作表現(xiàn)、團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)及公司業(yè)績(jī)發(fā)放。
福利待遇
1.公司購(gòu)買五險(xiǎn)，提供豐富福利，包括帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢，公司旅游等。
2.廣闊職業(yè)發(fā)展空間與晉升機(jī)會(huì)，注重員工成長(zhǎng)，提供多元發(fā)展路徑。
3.積極團(tuán)結(jié)的企業(yè)文化，良好團(tuán)隊(duì)合作環(huán)境，助力個(gè)人與公司共同成長(zhǎng)。



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