職位描述：

崗位職責：
1、處理生產異常，持續改善生產效率，協助生產部門解決問題；
2、制定工藝文件，包括工序平衡圖和作業指導書，制定各類產品標準工時；
3、規劃工廠布局，提高空間利用率，合理安排流水線，發揮最大效能；
4、進行提效降本改善，優化作業方式及線平衡，提升作業效率，降低成本；
5、優化業務流程，分析研究并確定標準化流程，提高管理效率；

任職要求：
1、大專及以上學歷；
2、具備2年以上相關工作經驗；
3、具備良好的溝通能力；
4、具有較強的問題分析和解決能力；
5、能夠承受工作壓力，具備跨部門協作能力；

職位描述：

1. 售后全流程管理
統籌售后件的接收、質檢、分類、返修/翻新及逆向物流，優化SOP標準流程，確保時效性與合規性。  熟悉主流電商平臺（如天貓、京東、拼多多、抖音等）售后規則，協調平臺退換貨、爭議處理及數據對賬。  
 
2. 翻新與品控管理
主導可二次銷售產品的翻新方案制定（如包裝重置、功能修復、外觀處理），建立質量分級標準，降低損耗率。  
對接供應商/維修團隊，監督翻新技術標準執行，確保產品達到上架要求。  
 
3.倉儲與物料管控
管理售后倉出入庫流程，包括異常件處理、庫存動態監控及呆滯品清理，使用WMS/ERP系統實現精準臺賬管理。  
定期盤點并分析周轉率、滯銷率等核心指標，提出降本增效策略。  
 
4. 團隊與跨部門協同
培訓并考核售后倉操作團隊，制定KPI考核機制；聯動客服、發貨組、收貨組等部門，優化端到端服務體驗。  
 
任職要求
1. 硬性條件
3年以上電商/物流行業售后倉管理經驗，熟悉B2B/B2C業務模式及退貨政策。  
 精通ERP/WMS系統操作（如吉客云、富勒、巨沃、旺店通、聚水潭等），熟練使用Excel/BI工具進行數據分析。  
 
2. 核心技能
掌握產品翻新技術（如3C電子、家電、服飾，鞋襪等常見品類），具備成本核算與資源調配能力。  熟悉ISO質量管理體系或六西格瑪方法論者優先，持有倉儲管理師/供應鏈證書加分。  
 
3. 軟性素質
 抗壓能力強，能適應電商大促期高強度工作；邏輯清晰，擅長通過數據驅動決策。  
 
福利待遇
五險一金、下午茶、團建旅游等
- 定期技能培訓、晉升通道透明  
- 彈性工時（如大促后調休）、團隊建設基金。

職位描述：

崗位職責：
1、負責電商倉庫的日常管理與維護工作，確保倉庫環境整潔有序；  
2、監督倉庫內部物流運作流程，保障工作效率和準確性；  
3、帶領團隊完成既定的工作目標，確保任務保質保量達成；  

任職要求：
1、高中及以上學歷，專業不限；  
2、具備電商公司倉庫管理經驗或傳統行業倉庫主管工作經驗；  
3、熟悉電腦操作，了解極客云系統的基本功能；  
4、具備較強的執行能力，能夠獨立帶領團隊高效完成任務；  
5、責任心強，踏實肯干，注重細節并具有良好的團隊協作精神；