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?1、系統實施和維護?：ERP工程師負責ERP系統的安裝、配置和調試，確保系統正常運行。這包括與用戶溝通需求，進行系統配置和參數設置，確保系統符合用戶的需求? ?2、系統優化和問題處理?：ERP工程師需要不斷優化系統性能，提出改進方案，確保系統高效運行。同時，處理系統運行中出現的問題，保障系統的穩定性和可靠性? 3、?模塊開發和維護?：根據業務需求，ERP工程師可能需要進行二次開發，修改和設計項目，整理系統結構，確保系統功能的完善和擴展? ?4、數據管理和報表生成?：ERP工程師負責管理ERP系統中的主數據，如物料編碼、物料清單等，并生成相關報表，支持企業的決策和管理? 5、?用戶培訓和支持?：ERP工程師還需要對最終用戶進行培訓，確保他們能夠正確使用系統。這包括編寫培訓手冊、錄制操作視頻和現場培訓等? 6、?與其他部門的協調?：ERP工程師需要與其他部門密切合作，協調解決系統運行中的問題，確保各部門之間的順暢溝通和工作協

任職要求 1、有本崗位工作5年以上工作經驗。 2、熟悉主流ERP系統，精通sql 、熟練JS、熟悉方天ERP、熟悉OA如表單制作，流程邏輯開發 3、具備業務流程分析能力。 4、良好的跨部門溝通能力。 5、計算機/信息管理/財務相關專業優先。

職位介紹 1. 系統開發與維護： - 獨立設計、開發和維護采購、人事、制造等信息化系統。 - 編寫高質量的代碼，確保系統的穩定性、安全性和可擴展性。 - 定期對現有系統進行優化和升級，確保系統性能達到最佳狀態。 2. 需求分析與系統設計： - 與各部門溝通，了解業務需求，進行需求分析和系統設計。 - 制定詳細的技術方案和開發計劃，確保項目按時交付。 3. 數據庫管理： - 設計和管理系統數據庫，確保數據的安全性和完整性。 - 進行數據庫性能優化，確保系統的高效運行。 4. 技術支持與培訓： - 為各部門提供技術支持，解決系統使用過程中遇到的問題。 - 編寫系統使用手冊，并對相關人員進行培訓，確保系統的有效使用。 5. 文檔編寫與維護： - 編寫和維護系統開發文檔、技術文檔和用戶手冊。 - 確保文檔的準確性和及時更新。 任職要求： 1. 教育背景： - 計算機科學、信息技術或相關專業本科及以上學歷。 2. 工作經驗： - 至少3年以上相關工作經驗，有獨立開發信息化系統的經驗。 - 有采購、人事、制造等企業管理系統開發經驗者優先。 3. 技術技能： - 精通至少一種編程語言（如Java、C#、Python等）。 - 熟悉主流數據庫（如MySQL、Oracle、SQL Server等）的設計和管理。 - 熟悉Web開發技術（如HTML、CSS、JavaScript等）。 - 熟悉系統集成和API開發。 - 有云計算（如AWS、Azure等）和微服務架構經驗者優先。 4. 其他要求： - 有良好的文檔編寫習慣。 - 有項目管理經驗者優先。 年齡要求：27-35歲

1.系統開發與維護：設計及開發軟件系統，包括新功能板塊開發及現有系統優化。 確保系統穩定及安全性，進行日常運維及故障排除。 2.技術實現與協作：編寫高質量代碼，多種編程語言及框架，如JAVA HTML5 CSS3 JS等 參與各管理項目階段，需求分析邏輯運用系統實現數據化管理 3.用戶支持及文檔管理 編寫維護技術文檔，記錄技術設計及開發過程 4持續性優化軟件及安全管理：進行定制化開發及功能擴展，制定開發方案，計劃實施。 5.自主開發滿足公司管理需求軟件及報表 6.制定軟件開發階段工作計劃，協調開發，測試工作，保證項目進度及質量 7.熟練制造業ERP、MES、OA、SRM系統平臺功能及使用，解答疑難問題 8.據公司信息化發展需求及業務流程，各系統搭建數據并聯動。 10.精通軟件開發搭建工作經驗并軟硬件管理 11.能自主開發MES系統、釘釘、OA辦公、簡道云等系統流程搭建 12.負責軟件產品架構設計、功能模塊設計，數據庫結構設計及核心代碼開發

1、負責公司ERP系統的日常維護與管理（熟悉鼎捷ERP系統者優先）； 2、解決ERP系統用戶問題，并為新操作ERP系統人員提供操作培訓； 3、根據各部門需求，改進、優化和完善系統功能； 4、梳理ERP系統流程，進行權限分配與管理； 5、系統故障的維護與跟進處理，ERP數據庫、服務器和數據的備份工作。

基本要求 1 大專及以上，有五年MES推行經驗（注塑，裝配，倉庫，AGV） 2 了解制造業、尤其是注塑模具行業，有獨立主導MES項目實施經驗者優先 3 熟悉MES模塊及邏輯（如現場管控，效率提升、品質控制等） 4 熟悉SQL語言，能夠進行數據庫操作和數據分析 5 具備項目管理能力，能夠制定計劃，跟蹤進度，協調資源，確保按時交付 6 具備良好的文檔編寫能力，能夠撰寫需求文檔、實施方案和用戶手冊 7 具備良好的溝通協作能力，能夠理解客戶需求并將其轉化為技術解決方案

任職要求 1、有本崗位工作5年以上工作經驗 2、熟悉主流ERP系統，熟練使用SQL/Excel等數據分析工具 3、具備業務流程分析能力 4、良好的跨部門溝通能力 5、計算機/信息管理/財務相關專業優先

工作職責： 1、做過跨境電商行業，有系統維護與優化:負責公司現有金蝶ERP、WMS 和 HR 系統的維護、升級與優化，確保系統的穩定運行和數據安全，深度挖掘系統功能，提升業務流程自動化、數據準確性和決策科學性。 2、信息化戰略規劃:根據公司整體發展規劃,制定全面的信息化戰略，推動信息化建設與業務運營的高效協同和可持續發展。 3、項目管理:負責信息化項目的全周期管理包括項目規劃、需求分析、選型、實施、測試培訓、上線及后期優化等，確保項目按時、按質交付。 4、制定和實施集團的 IT 策略，優化和維護計劃。 5、提供技術支持和指導，為公司內部各部門提供IT技術支持和咨詢服務，解決技術問題，滿足業務需求 任職要求： 1:25-45歲，全日制本科，具有至少3-5年以上ERP軟件，開發，實施，維護經驗，做過跨境電商行業或工貿一體公司。 2具有軟件系統熟悉金蝶ERP系統的架構，模塊和功能，掌握相關編程語言和數據庫管理，具備一定的數據庫管理知識和系統集成能力,可以對金蝶系統進行二次開發，接口開發，系統對接 3精通至少一種開發語言（如Java，Python，C++等）熟悉常用的開發框架和工具，具備良好的思維能力核問題解決能力

1.機聯網(IIoT)系統開發輿維護:負責工業設備數據採集、傅輸輿存儲系統的開發輿優化。 2.設備整合輿通訊協議開發:設計並實施OPC UA、Modbus、MQTT、RESTful API等工業通訊協 議的整合方案。 3.數據存儲輿管理：建立並維護數據池或資料倉儲,確保設備數據的有效儲存輿調用。 4.系統維運輿異常處理：監控生産數據傅翰狀況，確保系統穩定運行，並負責異常排查輿修復

職位要求： 年齡25—40歲。 1.?系統運行與IT基礎設施維護 - 主導ERP系統（如SAP、Oracle、用友等）的日常運維，包括服務器（Windows/Linux）、數據庫（SQL Server/MySQL/Oracle）、應用服務的監控與管理，確保系統7×24小時穩定運行。 - 負責ERP相關網絡環境（如防火墻、VPN、交換機）的配置與維護，優化系統訪問速度，保障數據傳輸安全。 - 定期執行數據庫備份、恢復測試及服務器性能調優，制定系統容災方案，降低停機風險。 2.?系統故障響應與技術支持 - 快速響應并解決ERP系統技術故障（如登錄異常、數據報錯、接口中斷），聯動開發團隊或供應商完成代碼級問題排查與修復。 - 管理ERP系統服務器、客戶端的軟件環境（如中間件、插件、驅動程序），處理兼容性問題，確保終端設備正常接入系統。 3.?流程優化與系統迭代 - 結合業務需求，主導ERP系統流程梳理與優化，推動功能模塊升級（如二次開發、報表定制），協調IT團隊完成系統部署與測試。 - 評估新技術（如云計算、容器化部署）對ERP系統的適配性，提出架構優化建議（如服務器遷移至云平臺、搭建測試環境）。 4.?跨部門協作與技術培訓 - 為財務、采購等部門提供ERP系統操作及IT基礎知識培訓（如客戶端配置、數據安全規范），提升全員技術素養。 - 制定系統操作手冊與應急預案，組織應急演練，確保業務連續性。 任職要求： 1.?專業與經驗 - 專科及以上學歷，計算機科學、信息管理與信息系統、軟件工程等專業優先。 - 3年以上ERP系統運維經驗，至少2年以上IT基礎設施維護經驗（如服務器管理、網絡運維），有獨立處理系統崩潰、數據恢復案例者優先。 2.?技術能力 - ERP系統：精通至少1款主流ERP系統（如SAP S/4HANA、用友U8+）的技術架構，熟悉財務、供應鏈等模塊的技術邏輯。 - IT運維： - 掌握Windows/Linux服務器管理，能使用Shell/PowerShell腳本完成日常運維任務； - 熟練運用SQL語言進行數據庫查詢、優化，熟悉數據庫備份工具（如Oracle RMAN、MySQL Binlog）； - 了解網絡層基礎協議（TCP/IP、HTTP），能配置交換機VLAN、防火墻策略，使用Wireshark等工具分析網絡流量。 - 工具與技術：熟悉VMware虛擬機、Docker容器化部署，了解監控工具（如Zabbix、Prometheus）者優先。 3.?核心能力 - 具備快速定位系統故障的能力，能在壓力下協調資源完成緊急修復（如凌晨補丁更新、災備切換）。 - 良好的技術文檔編寫能力，能清晰記錄系統配置、故障處理過程及優化方案。 - 邏輯清晰，善于將業務需求轉化為技術解決方案，具備跨部門技術溝通能力（如向非IT人員解釋系統限制）。 加分項： - 持有IT相關認證：如CCNA（網絡）、MCSA（Windows服務器）、OCP（Oracle數據庫）、ERP技術認證（如SAP技術顧問）

崗位職責： 1、負責ERP系統的二次開發工作，包括需求分析、設計、編碼及測試； 2、與項目團隊緊密合作，確保二次開發功能符合業務需求和技術標準； 3、參與系統集成與接口對接工作，保障系統穩定運行。 崗位要求： 1、本科及以上學歷，計算機科學或相關專業； 2、3-5年ERP系統實施或開發經驗，有ERP二次開發經驗者優先； 3、熟悉主流ERP系統的架構和功能，具備良好的編程能力； 4、精通至少一種編程語言，如Java、C#等，并了解其在ERP系統中的應用； 5、具有較強的學習能力和溝通協調能力，能夠獨立解決問題。

任職要求： （1）3-5年以上C#/Java程序開發經驗，能獨立完成模塊開發和調試 （2）精通Oracle或SQL Server數據庫的操作、SQL編寫、性能優化及基礎管理 （3）熟悉ERP系統（尤其是生產、倉儲、供應鏈、財務模塊），與MES/WMS的集成點與流程邏輯（有Epicor ERP經驗更佳） （4）能適應偶爾的出差 工作職責： （1）負責公司客戶WMS、MES、ERP等軟件系統的設計與代碼編寫。 （2）編寫有關技術方案、系統文檔、測試文檔。 （3）進行代碼調試、系統測試以及實施過程中的技術支持。 （4）根據項目具體要求，承擔開發任務，按計劃完成任務目標。 （5）負責EPICOR系統：BAQ、DashBoard、BPM（數據指令、方法指令）、客制化、SSRS報表、水晶報表、外掛接口開發等 此職位工作時間：雙休， 包吃住

1. 學歷要求： ? 大專及以上學歷，計算機、軟件工程、信息管理等相關專業，3年以上ERP系統運維或開發經驗； 2. 專業技能： ? 熟悉鼎新ERP系統，具1-3年系統管理、維護或導入經驗。 ? 基于業務需求，使用C++語言進行ERP系統二次開發.。 ? 具備SQL數據庫操作能力，能進行數據查詢、報表客制化與數據分析。 ? 熟悉制造業核心模塊，包括進銷存管理（銷售、采購、庫存）、生產管理（BOM、工單、MRP）、財務管理等。 ? 了解制造業流程（如材料核價、制造工時、途程分析、庫存呆滯、共享物料、MOQ/MPQ設定等）。 ? 熟悉鼎新ERP系統的設定與查詢功能（如訂單查詢、制令查詢、BOM單頭單身數據查詢等）。 3. 工作經驗： ? 2年以上制造業ERP系統管理或相關IT職務經驗，曾參與鼎新ERP系統導入或模塊優化項目。 ? 具備跨部門協調經驗，能與生產、采購、財務、IT等部門合作，解決系統使用問題。 ? 有客制化報表開發、流程改善或系統整合經驗者佳。 ? 熟悉鼎新ERP的進銷存、生產管理模塊，具備處理庫存呆滯、MRP轉采購單、前置天數設定等實務經驗。 4. 語言能力： ? 中英文聽說讀寫流利，能閱讀英文技術文件或與國際團隊溝通者優先。 附加說明 ? 請于履歷中詳述曾參與的鼎新ERP項目經驗（如模塊導入、報表開發、流程優化成果等）。 ? 若有自定義報表、SQL查詢范例或系統優化案例，請一并提供。 ? 面試可能包含鼎新ERP系統操作測驗（如訂單查詢、BOM設定）或案例分析。

金蝶系統管理員 1.金蝶系統的導入和推動； 2.根據公司需求制定各模塊操作流程，監督流程的正確運轉，及時解決出現的問題，不斷改進和優化； 3.負責培訓系統操作，所有操作員的增加及權限設置，協助解決系統運行中出現的問題； 4.金蝶ERP系統維護，管理，運作等全部工作； 5.熟練各辦公軟件； 入職即買六險；每年健康體檢；提供餐補和房補； 節假日禮品；環境舒適，咖啡機供應等； 不定期團體活動：例如春游、聚餐、K歌等； 年終獎、績效獎、團隊獎、年終分紅；

崗位職責： 1、負責鼎捷ERP系統的日常運維工作； 2、處理與其他系統的數據對接問題； 3、協助項目上線工作； 4、完成鼎捷系統的二次開發，包括功能和報表的優化； 5、提供ERP系統相關培訓； 6、梳理并實施新業務流程； 7、協助其他系統相關工作； 任職要求： 1、本科及以上學歷，具備3到5年相關工作經驗； 2、具有鼎捷ERP(T100)系統維護經驗； 3、熟悉鼎捷各模塊功能，能夠獨立完成系統的日常維護、配置及優化； 4、有鼎捷項目實施經驗或二次開發經驗者優先； 5、工作認真負責，具備較強的責任心和抗壓能力； 6、能夠與業務部門合作，分析業務流程，提出改進建議，并在ERP系統中實施和優化業務流程；

一、 職位經驗： 1、6年以年制造業Tiptop ERP實施經驗，熟悉制造業各部門實際運作流程； 2、熟悉Tiptop ERP料號、BOM、存貨、生產、采購、銷售、成本、應收、應付、固資、總帳管理模塊的程序架構及作業流程，可使用4GL語言進程新程序開發或現有程序二次開發。 二、技能要求： 1、熟悉SQL Server、Oracle數據庫權限設置、優化及管理維護； 2、熟悉Genero Studio工具，可獨立使用4GL語言進行程序開發； 3、熟悉水晶報表、SQL Server Report Service報表開發； 4、掌握C#程序開發語言，進行跨系統數據對接。 三、崗位職責： 1、Tiptop ERP各模塊的需求分析，新需求程序編寫及現有程序功能擴展，管理報表開發，日常運行維護、帳號、權限管理設置； 2、用戶年度、日常培訓需求執行； 3、系統流程優化、功能完善及SOP編寫； 4、Tiptop ERP服務器和水晶報表服務的管理維護； 5、Tiptop ERP程序及數據庫備份、恢復； 6、每月開、關帳及異常單據追蹤管理及盤點。

崗位職責： 1.對負責的系統進行維護和開發； 2.對用戶問題進行解答處理； 3.對新項目進行指導上線和培訓； 任職要求： 1.兩年以上生產制造企業ERP維護工作經驗； 2.懂ERP、MES系統架構原理，熟悉生產制造、供應鏈、財務等知識和經驗，有項目規劃管理和上線經驗優先； 3.熟練SQL Server 的數據結構，儲存過程，觸發器編寫（優先）； 4.能獨立主導開展ERP/MES等項目模塊上線優先； 5.良好的溝通能力和團隊合作精神； 6.對工作進度的完成要較強的責任心。

工作認真負責，善于發現問題,對數字較為敏感； 有兩年以上ERP BOM編制（包括BOM輸入、修正、維護）經驗,對易飛ERP系統熟悉，熟 悉音響、功放機及電子產品 熟悉物料編碼規則，有兩年以上物料編碼經驗 良好的溝通能力與組織能力；

崗位職責： 1、負責公司內部ERP系統（Epicor）的維護及開發 2、負責設計及開發報表； 3、協助及解決同事在使用ERP系統的問題； 任職要求： 1、具有2年以上MySQL,SqlServer等主流數據庫設計，多執行實務經驗； 2、具有Microsoft Report Server經驗； 3、有嚴謹的思考邏輯能力及良好的學習能力； 4、有良好的溝通能力與團隊協作能力

1.大專以上學歷，計算機、軟件工程等相關專業； 2.具有2年以上ERP系統、MES系統開發、經驗； 3.熟悉C#語言、.Net框架； 4.有電子制造業經驗優先