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職位分類:
篩選條件:
學(xué)歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 佛山
- 物業(yè)管理專員/助理
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推薦招聘信息
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4.3-5K
中專
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不限
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東莞-虎門鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1.嚴(yán)格按國家相關(guān)法律法規(guī)以及公司規(guī)章制度、操作規(guī)程，貫徹、落實(shí)本部門職責(zé)范圍內(nèi)的工作計(jì)劃和安排，并及時(shí)做好總結(jié)和匯報(bào)； 2.負(fù)責(zé)分管服務(wù)區(qū)域內(nèi)清潔、綠化、裝修、遺漏工程、維修等工作的日常巡查，及時(shí)糾正或向上級及相關(guān)部門反映不符合內(nèi)部管理和小區(qū)管理要求的現(xiàn)象； 3.負(fù)責(zé)處理分管服務(wù)區(qū)域內(nèi)業(yè)戶的需求/投訴，不定期上門拜訪業(yè)戶，了解業(yè)戶對公司各項(xiàng)服務(wù)的意見及建議，與業(yè)戶建立并維護(hù)良好的關(guān)系； 4.負(fù)責(zé)分管服務(wù)區(qū)域內(nèi)物業(yè)管理費(fèi)、水電費(fèi)、歷史欠費(fèi)等費(fèi)用的催收，以及配合財(cái)務(wù)部做好相關(guān)費(fèi)用的催繳工作； 5.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展業(yè)主收樓工作。 6.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展社區(qū)文化活動(dòng)及社區(qū)宣傳工作； 7.根據(jù)安排進(jìn)行值班并負(fù)責(zé)值班過程中的收費(fèi)、物品出入放行、裝修人員出入證、施工人員出入證等手續(xù)辦理工作； 8.做好與其他部門人員之間的溝通、協(xié)調(diào)工作，確保跨部門工作的順暢； 9.做好分管服務(wù)區(qū)域內(nèi)業(yè)戶檔案更新、鑰匙保管等工作。 10.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 （二）崗位要求 1、中專或同等學(xué)歷以上，服務(wù)類、物業(yè)管理專業(yè)、有前期收樓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、形象好，氣質(zhì)佳，工作主動(dòng)，服從安排，溝通和服務(wù)意識強(qiáng)。 3、有良好的溝通能力及書面表達(dá)能力，熟悉電腦操作，熟悉掌握Office軟件。 4、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)、有1年以及物業(yè)管理行業(yè)者優(yōu)先。物業(yè)管理
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200-500
五險(xiǎn)一金
帶薪年假
季度獎(jiǎng)
免費(fèi)培訓(xùn)
節(jié)日福利
生日禮物
免費(fèi)旅游
7小時(shí)工作制
累計(jì)年功獎(jiǎng)
公司自有小食堂
2023-04-13
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6-9K
中專
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2年
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東莞-橫瀝鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
一、崗位職責(zé): 1、房屋建筑主體的管理； 2、各類共用設(shè)施的管理； 3、環(huán)境衛(wèi)生的管理; 4、綠化管理; 5、治安管理, 6、消防管理； 7、車輛交通管理； 8、對租戶的溝通、協(xié)調(diào)管理。 二、任職要求 1、45歲以下。 2、高中學(xué)歷或以上。 3、多年物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。 4、消防、退伍軍人優(yōu)先。生產(chǎn)/制造/加工
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200-500
包吃
包住
五險(xiǎn)
工作環(huán)境優(yōu)美
績效獎(jiǎng)
餐補(bǔ)
2024-02-22
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4.2-4.5K
高中
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不限
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東莞-東城區(qū)
立即應(yīng)聘
1、管理小區(qū)衛(wèi)生環(huán)境 2、處理日常業(yè)主投訴 3、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人處理日常工作 4、物業(yè)費(fèi)催繳 -
4.2-5K
高中
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不限
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東莞-南城區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)催收物業(yè)水電費(fèi)； 2、辦理業(yè)主續(xù)費(fèi)錄入信息等業(yè)務(wù)； 3、接待上門的業(yè)主，處理客戶訴求登記以及轉(zhuǎn)達(dá)； 4、資料整理與存檔； 5、簡單的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)整理； 任職要求： 1、儀表端莊，精神面貌良好； 2、熟練掌握電腦操作，包括 Word、Excel 和 PPT； 3、反應(yīng)敏捷，具備良好的溝通能力； 4、服從管理，遵守公司規(guī)章制度；物業(yè)管理
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100-200
包吃
包住
8小時(shí)工作制
帶薪年假
節(jié)日福利
五險(xiǎn)一金
績效獎(jiǎng)
免費(fèi)培訓(xùn)
2025-04-23
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5-6K
本科
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5年
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東莞-石排鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
物業(yè)文員（懂計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)） 1、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)本科專業(yè)及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、電腦熟練、思維敏捷、執(zhí)行能力強(qiáng) 3、有團(tuán)隊(duì)精神及良好的溝通能力協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、服從性好 4、良好的職業(yè)素養(yǎng)、氣質(zhì)、禮儀，性格冷靜、沉穩(wěn) 5、有廠房、園區(qū)物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，懂物業(yè)管理專業(yè)知識、物業(yè)專業(yè)更佳服裝/紡織/皮革制造及加工
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200-500
包吃
包住
話費(fèi)補(bǔ)助
8小時(shí)工作制
高提成
績效獎(jiǎng)
節(jié)日福利
工作環(huán)境優(yōu)美
五險(xiǎn)
餐補(bǔ)
房補(bǔ)
帶薪年假
全勤獎(jiǎng)
免費(fèi)旅游
免費(fèi)體檢
2024-12-04
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3.3-3.5K
高中
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不限
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江門-江海區(qū)
立即應(yīng)聘
工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)電話接聽、來訪者登記與接待工作；負(fù)責(zé)跟進(jìn)業(yè)主投訴，物業(yè)管理費(fèi)收繳，交收樓管理，整理業(yè)主檔案資料等。 2、遵紀(jì)守法、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。 3、時(shí)刻保持良好形象、談吐大方得體。 4、服從上司安排，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 高中以上學(xué)歷，熟悉辦公軟件操作，五官端正，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識及溝通表達(dá)能力，懂粵語、具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； -
4-5.2K
大專
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1年
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東莞-松山湖
立即應(yīng)聘
一、工作職責(zé)： 1、了解區(qū)域分布，熟悉房屋和使用人的基本情況； 2、負(fù)責(zé)前臺接待、報(bào)修、投訴、報(bào)裝修等記錄及跟蹤工作； 3、負(fù)責(zé)區(qū)域的日常檢查，包括清潔衛(wèi)生、綠化等； 4、拜訪、回訪客戶，做好各項(xiàng)業(yè)主服務(wù)記錄； 5、開展?jié)M意度調(diào)查，提升客戶滿意度； 6、協(xié)助開展各項(xiàng)社區(qū)活動(dòng)。 二、任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，形象較好，熱情開朗，服務(wù)意識強(qiáng)，語言表達(dá)能力強(qiáng)； 2、文秘專業(yè)、物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。東莞市宏遠(yuǎn)集團(tuán)物業(yè)管理有限公司
其他服務(wù)業(yè)
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200-500
帶薪年假
節(jié)日福利
免費(fèi)培訓(xùn)
五險(xiǎn)一金
8小時(shí)工作制
餐補(bǔ)
交通便利
2025-06-10
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面議
不限
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不限
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東莞-長安鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、熟悉電腦操作（Word、Excel及數(shù)據(jù)）； 2、認(rèn)真、勤奮、有責(zé)任去完成每天的工作，不能完成要有合理的原因。 3、誠實(shí)守信，品行端正，維護(hù)公司利益，遵從公司守則，不收受個(gè)人利益。 4、要有一定的閱讀理解能力，文字編輯及語言表達(dá)能力，思維清晰、數(shù)據(jù)敏感。 5、有條理的跟進(jìn)日常工作，認(rèn)認(rèn)真真做好每件事情。物業(yè)管理
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1-100
員工福利
包住
五險(xiǎn)
節(jié)日福利
工作環(huán)境優(yōu)美
包吃
話費(fèi)補(bǔ)助
交通便利
2025-06-27
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4-6K
大專
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1年
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東莞-企石鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
"1新老園區(qū) 物業(yè)每月水、電、氣 、空調(diào)費(fèi)等費(fèi)用整理。 2本物業(yè)中心所需求物料采購申請，系統(tǒng)走流程 3跟催新園區(qū)及物業(yè)公司每月物業(yè)賬單，租賃資料歸檔等 4新老園區(qū)每月物業(yè)維修工程單據(jù) 整理 結(jié)算 歸檔 5新老園區(qū)每月水 電 氣等數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng)，數(shù)據(jù)匯總分析匯報(bào)異常 6行政及物業(yè)中心所有資料、檔案、整理歸檔，分類保管 7主導(dǎo)本部門TCC文化及團(tuán)建工作 8領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作 任職資格 1.做事細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)。2.邏輯思維強(qiáng)，對數(shù)據(jù)敏感 3.服從上級安排。4.工作日清月結(jié)，做事有調(diào)理及主次。5.大專及以上畢業(yè)生產(chǎn)/制造/加工
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500-1000
包吃
包住
帶薪年假
年終獎(jiǎng)
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
節(jié)日福利
職工子女托兒所
免費(fèi)培訓(xùn)
五險(xiǎn)一金
績效獎(jiǎng)
2025-06-09
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4-6K
大專
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1年
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東莞-東城區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1. 日常服務(wù)與溝通 業(yè)主接待：處理業(yè)主的咨詢、報(bào)修、投訴等需求，提供一對一服務(wù)。 信息傳遞：通知物業(yè)政策、停水停電公告、社區(qū)活動(dòng)等，確保信息透明。 問題跟進(jìn)：協(xié)調(diào)維修、保潔、安保等部門解決業(yè)主問題，并反饋處理結(jié)果。 2. 設(shè)施與報(bào)修管理 巡檢公共區(qū)域：檢查樓道、電梯、綠化等設(shè)施狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。 報(bào)修協(xié)調(diào)：記錄業(yè)主報(bào)修需求，聯(lián)系工程部門處理，并跟蹤維修進(jìn)度。 裝修監(jiān)管：審核業(yè)主裝修申請，監(jiān)督施工是否符合規(guī)定（如噪音、垃圾清運(yùn)等）。 3. 費(fèi)用與檔案管理 費(fèi)用催繳：提醒業(yè)主繳納物業(yè)費(fèi)、水電費(fèi)等，協(xié)助處理繳費(fèi)疑問。 檔案更新：維護(hù)業(yè)主信息、報(bào)修記錄、服務(wù)工單等檔案，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。 4. 社區(qū)活動(dòng)與文化建設(shè) 活動(dòng)組織：策劃節(jié)日慶祝、親子活動(dòng)、便民服務(wù)（如義診、理發(fā)）等，增強(qiáng)社區(qū)凝聚力。 鄰里協(xié)調(diào)：調(diào)解業(yè)主間的矛盾（如噪音、寵物糾紛），促進(jìn)和諧鄰里關(guān)系。 5. 安全管理與應(yīng)急響應(yīng) 安全隱患排查：檢查消防設(shè)備、監(jiān)控系統(tǒng)等，及時(shí)上報(bào)風(fēng)險(xiǎn)。 突發(fā)事件處理：協(xié)助處理火災(zāi)、水管爆裂等緊急情況，引導(dǎo)疏散或聯(lián)系救援。 任職資格： 1、30-45歲，大專以上學(xué)歷（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可）； 2、從事一年及以上物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者 3、責(zé)任心強(qiáng)、工作認(rèn)真、執(zhí)行力強(qiáng)； 4、熟練使用辦公軟件； 公司待遇： 1.入職購買五險(xiǎn)一金，月休4天 2.法定節(jié)假日及年假
移動(dòng)端：
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