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職位描述：

崗位職責(zé)：
1.新產(chǎn)品和新方案的軟/硬件測試；
2.對客訴軟硬件問題的壓測及復(fù)測；
3.測試問題及時反饋，并與研發(fā)人員進(jìn)行對接確認(rèn)；
4.軟硬件測試報告輸出及更新；
5.測試設(shè)備技能掌握維護(hù)管理點(diǎn)檢，使用登記及5S管理。

崗位要求：
1、中專以上學(xué)歷，電子技術(shù)或相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上3C消費(fèi)類電子產(chǎn)品測試工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上耳機(jī)產(chǎn)品測試經(jīng)驗(yàn)；
3、工作積極主動，有較強(qiáng)的責(zé)任心，能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊精神。

職位描述：

1、掌握軟件測試的基本理論、方法和流程，包括黑盒測試、白盒測試、自動化測試等。 
2、了解硬件測試的基本方法和技術(shù)，如電路測試、性能測試、可靠性測試等。
3、至少掌握一種編程語言，如Python、Java等，用于編寫測試腳本和自動化測試框架。
4、熟練使用各種測試工具，如Jmeter、Selenium、Postman等，以及硬件測試工具如示波器、邏輯分析儀等。
5、熟悉常見的操作系統(tǒng)，如Windows、Linux等，了解其內(nèi)核原理和系統(tǒng)架構(gòu)。
6、能夠快速分析問題，定位問題的根源，并提出有效的解決方案。
7、與開發(fā)人員、產(chǎn)品經(jīng)理等密切合作，及時溝通測試中發(fā)現(xiàn)的問題，推動問題的解決。
8、隨著技術(shù)的不斷發(fā)展，能夠快速學(xué)習(xí)新的測試技術(shù)和方法，適應(yīng)不同項(xiàng)目的需求。
9、具有一定的軟件或硬件測試工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉整個測試流程，能夠獨(dú)立編寫測試計劃、測試用例，并執(zhí)行測試。對于一些高級職位，可能還要求具備特定領(lǐng)域的測試經(jīng)驗(yàn)，如移動應(yīng)用測試、云計算測試等

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)階段的各項(xiàng)測試工作，如功能、性能、安全測試、結(jié)構(gòu)測試等；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品整個研發(fā)階段的質(zhì)量管理工作，如文檔評審、過程檢查、問題分析及改進(jìn)；
3、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)格及設(shè)計開發(fā)資料等，編寫測試用例；
4、搭建測試環(huán)境，完成測試工作，產(chǎn)品測試期間的時間掌控；
5、測試問題匯總，配合研發(fā)人員進(jìn)行問題分析、解決以及重新驗(yàn)證；
6、編寫測試報告、培訓(xùn)文檔，發(fā)布產(chǎn)品以及對產(chǎn)線及售后的培訓(xùn)工作。
崗位要求：
1、1~3年電子類產(chǎn)品硬件測試經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉數(shù)字電路、模擬電路，ARM應(yīng)用于通信原理相關(guān)基礎(chǔ)知識；
3、熟悉相關(guān)的測試及測試設(shè)備的使用方法，如示波器、萬用表、網(wǎng)絡(luò)分析儀等；
4、具備良好的bug分析問題、解決能力和動手能力；
5、良好的團(tuán)隊協(xié)作、配合能力，有較強(qiáng)的的學(xué)習(xí)能力；
6、較強(qiáng)的邏輯思維能力，溝通能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)；
7、有工業(yè)硬件產(chǎn)品或EMC相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
8、有故障分類及分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé)： 
1. 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品設(shè)計的設(shè)備結(jié)構(gòu)、元器件選型、使用材料等相關(guān)驗(yàn)證測試，為產(chǎn)品設(shè)計提供方向；
2. 負(fù)責(zé)公司新開發(fā)產(chǎn)品售前使用穩(wěn)定性，處理均勻性及工藝等相關(guān)測試，確保新產(chǎn)品滿足客戶品質(zhì)要求；
3. 主動根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況提出測試要求以及執(zhí)行測試；
4. 解決生產(chǎn)過程中工藝問題，給出優(yōu)化、預(yù)防方案，實(shí)施工藝改善驗(yàn)證，并記錄、存檔等；
5.與硬件或者嵌入式軟件工程師溝通協(xié)助處理遇到的各項(xiàng)問題。
6.對BMS、工控類、射頻類的產(chǎn)品設(shè)備有經(jīng)驗(yàn)，能理解不同工況的各種可能性問題。

任職要求：
1. 大專或以上學(xué)歷，工科相關(guān)專業(yè)，熟練操作辦公軟件；
2. 熟悉元器件基本知識，能看懂原理圖；
3. 快速學(xué)習(xí)掌握被測試的相關(guān)知識，動手能力強(qiáng)，能獨(dú)立設(shè)計實(shí)驗(yàn)方案；
4. 責(zé)任心強(qiáng)謙虛踏實(shí)肯干，較強(qiáng)的服務(wù)意識及團(tuán)隊合作精神，具備一定親和力；
5. 較好的溝通能力，能與客戶或同事有效的交流技術(shù)方案解決實(shí)際問題；
6. 良好的協(xié)調(diào)、分析判斷、和執(zhí)行能力。

工作時間： 朝九晚六，周日單休
 薪資范圍：9-15K
福利待遇：提供食宿，入職繳納社保，帶薪休年假

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、了解藍(lán)牙耳機(jī)或藍(lán)牙音箱產(chǎn)品各開發(fā)階段，熟悉藍(lán)牙音頻產(chǎn)品軟硬件測試項(xiàng)目，負(fù)責(zé)藍(lán)牙耳機(jī)、藍(lán)牙音箱產(chǎn)品各階段硬軟件測試工作；
2、針對產(chǎn)品設(shè)計需求，制訂測試策略，編寫測試計劃、輸出測試用例，執(zhí)行測試；
3、根據(jù)產(chǎn)品測試需求完成測試環(huán)境的搭建；
4、負(fù)責(zé)收集梳理測試中產(chǎn)品問題點(diǎn)，歸納輸出更新bug list，推動開發(fā)跟蹤解決問題；
5、協(xié)助供客樣品的驗(yàn)證測試；
6、監(jiān)控產(chǎn)品研發(fā)階段的問題趨勢，制作質(zhì)量看板，輸出周月報；
7、負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊設(shè)備及技術(shù)培訓(xùn)，協(xié)助測試類新技術(shù)。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，通信、電子、計算機(jī)、自動化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上消費(fèi)類電子產(chǎn)品測試經(jīng)驗(yàn)，有TWS耳機(jī)、藍(lán)牙音箱、VR產(chǎn)品測試工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具有良好的溝通（對客戶對其它部門）、組織、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊意識，服從上級安排并積極完成上級的KPI指標(biāo)任務(wù)；
4、本工作需要使用到：萬用表、電烙鐵、數(shù)據(jù)采集器、溫升儀、電池模擬儀、AP音頻分析儀、OTA測試系統(tǒng)、8852B藍(lán)牙測試儀等儀器儀表；
5、熟悉使用電腦辦公軟件，精通word、excel、PPT。